Οδηγίες εφαρμογής της παρ. 2(α) του άρθρου 117 “Τροποποιήσεις διατάξεων εργατικής νομοθεσίας” του Ν.4623/2019 (Α΄134), με την οποία καταργείται το άρθρο 48 “Βάσιμος λόγος απόλυσης” του Ν.4611/2019 (Α΄73). (Εγκύκλιος Αριθμ.Πρωτ.οίκ.36542/1007/19.8.2019 του Υπ. Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων)

Δείτε την Εγκύκλιο Αριθμ.Πρωτ.οίκ.36542/1007/19.8.2019 του Υπ. Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων εδώ

Δείτε την παρ. 2(α) του άρθρου 117 “Τροποποιήσεις διατάξεων εργατικής νομοθεσίας” του Ν.4623/2019 (ΦΕΚ Α΄134, Σελ. 3369) εδώ

Δείτε το καταργηθέν άρθρο 48 “Βάσιμος λόγος απόλυσης” του Ν.4611/2019 (ΦΕΚ Α΄73, Σελ. 2115) εδώ

Νόμος 5106/2024 “Ρυθμίσεις για την αντιμετώπιση των πολυεπίπεδων επιπτώσεων της κλιματικής αλλαγής στους τομείς: α) της διαχείρισης υδάτων, β) της διαχείρισης και προστασίας των δασών, γ) της αστικής ανθεκτικότητας και πολιτικής, δ) της καταπολέμησης της αυθαίρετης δόμησης, ε) της ενεργειακής ασφάλειας και άλλες επείγουσες διατάξεις”. (ΦΕΚ Α΄63/1.5.2024)

Διαβάστε το άρθρο »

Νόμος 5106/2024 “Ρυθμίσεις για την αντιμετώπιση των πολυεπίπεδων επιπτώσεων της κλιματικής αλλαγής στους τομείς: α) της διαχείρισης υδάτων, β) της διαχείρισης και προστασίας των δασών, γ) της αστικής ανθεκτικότητας και πολιτικής, δ) της καταπολέμησης της αυθαίρετης δόμησης, ε) της ενεργειακής ασφάλειας και άλλες επείγουσες διατάξεις”. (ΦΕΚ Α΄63/1.5.2024)

Διαβάστε το άρθρο »